Cette formation aide les managers à identifier, évaluer et prévenir les risques liés à la santé et à la sécurité de leurs collaborateurs. Grâce à des outils pratiques et à une approche adaptée à leur rôle, ils apprendront à mettre en place une démarche préventive et à gérer efficacement les situations délicates pour garantir un environnement de travail sûr et propice à la performance.
Une attestation et un e-certificat à partager sur vos réseaux sociaux !

Managers, chefs d’équipe et encadrants de proximité
Responsables de service ou de département
Toute personne chargée d’animer et de coordonner une équipe
Module 1 : Les fondamentaux de la prévention en santé et sécurité
Cadre légal et obligations du manager
Culture de prévention : posture et responsabilité collective
Outils simples pour repérer les situations à risques
Module 2 : Analyser et évaluer les risques dans son équipe
Identification des dangers : observations, retours d’expérience, remontées terrain
Évaluation de la criticité et priorisation des actions
Études de cas : analyser un incident et proposer des mesures correctives
Module 3 : Gérer les situations à risques et communiquer efficacement
Conduite à tenir en cas d’accident, de quasi-accident ou d’alerte
Techniques de communication pour impliquer et responsabiliser les collaborateurs
Mises en situation : gestion de crise ou de conflit lié à la sécurité
Module 4 : Suivre et améliorer en continu la prévention des risques
Mise en place d’un plan d’action et suivi des indicateurs
Animation de la démarche au quotidien : réunions, briefings, retours d’expérience
Synthèse, évaluation des acquis et plan d’amélioration individuel
En remplissant le formulaire, vous receverez les informations complémentaires sur la formation par e-mail.
Cette formation aide les managers à identifier, évaluer et prévenir les risques liés à la santé et à la sécurité de leurs collaborateurs. Grâce à des outils pratiques et à une approche adaptée à leur rôle, ils apprendront à mettre en place une démarche préventive et à gérer efficacement les situations délicates pour garantir un environnement de travail sûr et propice à la performance.
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Culture de prévention : posture et responsabilité collective
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Identification des dangers : observations, retours d’expérience, remontées terrain
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Module 3 : Gérer les situations à risques et communiquer efficacement
Conduite à tenir en cas d’accident, de quasi-accident ou d’alerte
Techniques de communication pour impliquer et responsabiliser les collaborateurs
Mises en situation : gestion de crise ou de conflit lié à la sécurité
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Mise en place d’un plan d’action et suivi des indicateurs
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TEMA Formation s’adapte parfaitement à vos exigence en vous proposant des formations sur mesure, en adéquation avec vos besoins et organise des séminaires thématiques en fonction de vos demandes.
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